
Unvoreingenommen. Der Diversity Karriere Podcast.
Vielfalt ist besser! In jeder Hinsicht. Unterschiedliche Menschen und unterschiedliche Denkweisen führen zu schlaueren Lösungen. Kein Wunder, dass in Zukunft deutsche Vorstandsetagen ganz anders aussehen werden als heute. Aber wie kommt man mit den Hürden und Herausforderungen zurecht, die eine bunte Herkunft, Sexualität, Hautfarbe oder Geschlecht in einer Karriere mit sich bringen. In diesem Podcast bringen wir Licht ins Dunkel. In jeder Folge schauen wir uns ein Diversity-Karrierethema an und geben ganz konkrete Ratschläge und Hilfestellungen.
Unvoreingenommen. Der Diversity Karriere Podcast.
Scham in der Arbeitswelt – Wie prägt dieses machtvolle Gefühl unsere Arbeit?
Zusammenfassung
In diesem Gespräch wird das komplexe Thema der Scham behandelt, insbesondere in Bezug auf die Arbeitswelt. Matthias Kreienbrink, der Autor eines Buches über Scham, erklärt, wie diese Emotion in verschiedenen Lebensbereichen auftritt und welche Auswirkungen sie auf unsere Identität und unser Wohlbefinden hat. Er beleuchtet persönliche Erfahrungen mit Scham, die Rolle von Scham in der Leistungsgesellschaft und vermittelt Ideen, wie man besser mit Scham umgehen kann.
Takeaways
- Scham ist eine gesellschaftlich geprägte Emotion.
- Die Auseinandersetzung mit Scham kann zu persönlichem Wachstum führen.
- Scham kann sowohl positive als auch negative Auswirkungen haben.
- Die Wahrnehmung von Scham ist der erste Schritt zur Bewältigung.
- Scham ist oft subtil und wird im Arbeitskontext verstärkt.
- Die Leistungsgesellschaft fordert uns selbst mehr als je zuvor.
- Burnout und Boreout sind Symptome unserer Arbeitsauffassung und hängen eng mit Scham zusammen.
- Scham kann uns antreiben, aber auch blockieren.
- Es ist wichtig, über Scham zu sprechen, um sie zu verarbeiten.
- Die Identität kann stark von der Arbeit beeinflusst werden.
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Photo Credit: Andreas Schmidt
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Diese Podcast-Folge ist eine unabhängige Produktion.
Moderation: Philipp Preisser
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